La ville de Riedisheim procède au recrutement pour le 1er mars 2018 d’un adjoint technique pour son service des espaces verts sur un poste à temps complet (35 heures)

 

Missions : Il sera placé sous l’autorité directe du référent espaces verts et ses missions seront les suivantes :

Réalisation de travaux de création et de plantation espaces-verts :

  • Mise en œuvre sur le terrain des projets établis par le BE Voirie
  • Plantation : printanière, estivale et automnale (massifs, bacs à fleurs, jardinières)
  • Mise en place des sapins de Noël
  • Amélioration des espaces-verts existants
  • Création et entretien de massifs floraux

 

Réalisation des travaux d’entretien des espaces-verts :

  • Petite et grande tonte, entretien gazon (création, rénovation, amendement/fertilisation, scarification)
  • plantations, engazonnement
  • taille d’arbres, d’arbustes et de haies, soins des arbres
  • arrosage manuel, gestion de l’arrosage intégré (programmation, mise en route, réparation, vidage, purge)
  • permanence « arrosage » le week-end en période estivale (permis PL indispensable)
  • désherbage de la voirie
  • ramassage de feuilles
  • mise en place, réparation et rangement des jardinières
  • bêchage et découpe
  • production maraîchère
  • entretien du cimetière, démontage des monuments
  • traitements bio
  • autres travaux paysagers

 

Participation à la préparation de manifestations de la Ville :

  • travaux de manutention
  • travaux de démontage
  • réalisation de décorations spécifiques lors de certaines manifestations
  • possibilité d’être mobilisé le week-end pour des interventions dans le cadre des manifestions

 

Participation au déneigement (astreintes)

 

Profil : Titulaire d’un CAP option floriculture ou option aménagements paysagers, possédant le permis V.L. et P.L., habilitations nacelle, tracteurs et petits engins, tractopelle, grue auxiliaire, échafaudage, chariot élévateur, tronçonneuse.

Le candidat devra avoir de très bonnes connaissances en aménagement d’espaces verts urbains et plus particulièrement en « floriculture ».

Il devra faire preuve de compétences professionnelles confirmées et de conscience professionnelle.

Le candidat se doit d’être disponible, polyvalent, organisé, réactif, créatif, diplomate.

 

Conditions : Rémunération statutaire et primes. Recrutement en CDD de 6 mois renouvelable si non fonctionnaire. Temps complet sur horaire fixe. Travail sur horaire d’été de juin à août.

Les offres de candidatures avec curriculum vitae détaillé devront être adressées à Monsieur le Maire de la Ville de 684OO RIEDISHEIM ou par courriel (mairie@riedisheim.fr) et ceci avant le 15 février 2018.